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Travail

Accidents du travail au Portugal : tout ce que vous devez savoir

Accidents du travail au Portugal : tout ce que vous devez savoir

Malgré des progrès significatifs dans la prévention des accidents du travail ces dernières années, le nombre d’occurrences au Portugal est encore élevé. En effet, le Portugal est l’un des pays d’Europe qui connait le plus d’accident du travail, et les expatriés qui décident de partir vivre et travailler au Portugal sont parfois mal préparés ou perdus devant la complexité des lois portugaise en cas d’accident survenant au travail. Bien sûr, certains secteurs d’activité sont plus exposés au risque d’accident - le secteur de la construction continue d’être le plus touché tant en nombre d’accidents qu’en terme de gravité des accidents - mais la vérité est qu’un accident du travail peut survenir à n’importe qui, n'importe quand et ce quel que soit la profession. En effet, un accident qui survient sur le chemin de retour du travail peut être considéré et pris en charge comme accident du travail. Quelle est la définition d’un accident de travail au Portugal ? Comment le faire reconnaître ? Quels sont les droits et devoirs en cas d’accidents de travail ? Lisbob, l’assistant des expatriés au Portugal, vous dit tout sur ce qu’il faut savoir sur les accidents du travail.

Primes et indemnités de fin de contrat de travail au Portugal : tout savoir pour les calculer et savoir ses droits

Primes et indemnités de fin de contrat de travail au Portugal : tout savoir pour les calculer et savoir ses droits

Tout ce qui a un début a une fin et un contrat de travail au Portugal, même à durée indéterminée, peut un jour se voir terminer. La résiliation du contrat de travail peut donner droit à réparation pour le salarié, selon le type de licenciement. Lorsque l’on quitte volontairement ou non son travail au. Portugal il est important de savoir si l’on peut bénéficier d’indemnités de fin de contrat. En effet le droit portugais fixe des critères d’attribution ainsi que des modes de calculs pour les primes de fin de contrat, que ce soit vous qui décidiez de quitter votre job ou bien votre employeur qui décide de mettre un terme à votre relation professionnelle. Comment calculer les primes de fin de contrat portugais ? Comment connaître ces droits aux indemnités de rupture de contrat de travail au Portugal ? Lisbob, l’assistant des expats au Portugal, vous dit tout sur les primes et indemnités de fin de contrat de travail.

Tout ce que vous devez savoir sur l’allocation déjeuner au Portugal, côté employé et côté entreprise

Tout ce que vous devez savoir sur l’allocation déjeuner au Portugal, côté employé et côté entreprise

Si vous partez vivre travailler au Portugal alors le calcul de votre salaire net sera un sujet important. Au Portugal il est commun de recevoir une allocation repas appelée subsídio de refeição ou bien de alimentação. C’est une allocation destinée à faciliter les frais liés au déjeuner. Ce montant est reçu soit directement dans le salaire soit sur une carte que l’on peut utiliser pour déjeuner et qui donne droit à certaines déductions fiscales. Ticket restaurant, chèque déjeuner, ticket repas, ces cartes peuvent offrir certains avantages. Quelles sont les points à connaître concernant le subsidio de refeição ? Comment fonctionne l’allocation déjeuner au Portugal ? Lisbob, l’assistant des expats au Portugal vous dit tout sur les tickets restaurant et allocation repas au Portugal.

Faire un stage au Portugal : tout savoir pour trouver, se préparer et passer un stage de rêve

Faire un stage au Portugal : tout savoir pour trouver, se préparer et passer un stage de rêve

Le Portugal est un pays qui, bien qu’il ait été touché par la crise, attire les étudiants et universitaires souhaitant y faire leur stage. Soleil, coût de la vie, système éducatif de qualité : nombreuses sont les raisons qui poussent à faire son stage au Portugal. Beaucoup d’entreprises portugaises souhaitent aujourd’hui recevoir des étudiants qualifiés, en stage, dans le but de les embaucher par la suite. Cependant des règles existent et il faut faire attention de les respecter. Si vous souhaitez trouver votre stage au Portugal, que ce soit dans le prolongement d’un Erasmus ou bien d’un diplôme, de nombreuses pistes s’offrent à vous. Quels sont les secteurs qui embauchent des stagiaires ? Quelle sont les conditions pour pouvoir faire un stage au Portugal ? Comment le trouver et sur quels sites le chercher ? Lisbob, l’assistant des expatriés au Portugal, vous dit tout ce que vous devez savoir pour trouver, se préparer et faire son stage au Portugal.

Comment est-on indemnisé pendant un arrêt de travail pour maladie au Portugal ?

Comment est-on indemnisé pendant un arrêt de travail pour maladie au Portugal ?

Quand on vit et travaille au Portugal arrive parfois de tomber malade et de se retrouver dans l’incapacité d’aller travailler. Rhume, grippe, blessure ou flemingite aigue, les raisons sont nombreuses pour ne pas se rendre au travail. L'incapacité de travailler pour une raison autre qu'un accident du travail ou une maladie professionnelle peut ouvrir droit à une indemnité de maladie. Les travailleurs salariés et les travailleurs indépendants sont obligatoirement couverts via les assurances souscrites par leur employeur. Les règles sont parfois floues et il n’est pas simple de savoir si on est bénéficiaire ou non d’indemnités d’arrêt maladie, également de calculer le montant ainsi que la durée. Comment savoir si on a droit á des indemnités maladie au Portugal ? Comment connaître le montant et la durée du versement ? Lisbob, l’assistant des expatriés au Portugal vous dit tout.


Ai-je droit aux allocations chômage au Portugal ?

Ai-je droit aux allocations chômage au Portugal ?

Le Portugal est un des meilleurs pays pour y vivre et travailler. Cependant il peut arriver que votre relation professionnelle avec votre employeur ou bien vos clients se termine. Si vous perdez votre emploi ou que vous cessez votre activité d'auto-entrepreneur, il faut remplir plusieurs conditions pour bénéficier des allocations chômage au Portugal. Jusqu'à présent il était compliqué pour un non-lusophone de connaître ses droits aux allocations chômage au Portugal. Grâce à Lisbob, l'Assistant Personnel des Expats à Lisbonne et au Portugal cette période est révolue. Quelles sont les conditions pour bénéficier du subsidio de desemprego ? Ai-je droit aux allocations chômage au Portugal ? Lisbob aide à mieux vivre et travailler au Portugal et vous dit tout sur les droits et devoirs concernant les allocations chômage quand on travaille au Portugal.

Les assurances obligatoires pour le personnel de maison et l’aide à la personne au Portugal

Les assurances obligatoires pour le personnel de maison et l’aide à la personne au Portugal

Si vous prenez la décision de vivre au Portugal alors vous aurez peut-être à embaucher du personnel de maison. Les services d’aide à la personne sont assez développés au Portugal : prendre soin de votre maison, de vos parents, de vos enfants, de votre jardin ou de vous-même est une pratique courante. Il existe néanmoins des règles à respecter si vous faites appel à du personnel de maison. L’embauche de professionnels de l’aide à la personne au Portugal doit se faire dans le respect des lois. Quelles sont les assurances obligatoires pour le personnel de maison au Portugal ? Lisbob, l’assistant des expatriés au Portugal vous dit tout sur l’aide à la personne.

Comment annuler un Recibo Verde au Portugal en 8 étapes

Comment annuler un Recibo Verde au Portugal en 8 étapes

En tant que travailleur indépendant au Portugal il peut arriver d’avoir à annuler un recibo verde. Pour rappel, le recibo verde est la facture que tout freelance doit émettre quand il vend un produit ou un service. Il est possible d’annuler une facture si vous avez fait une erreur par exemple, ou si un client ne vous a pas payé, afin d’éviter d’avoir à payer des taxes pour une somme non reçue. Lisbob, l'assistant des expats, vous dit tout sur comment annuler un Recibo Verde au Portugal en 8 étapes.

Comment demander et obtenir un numéro de sécurité sociale portugais en tant qu’étranger ?

Comment demander et obtenir un numéro de sécurité sociale portugais en tant qu’étranger ?

Quand on décide de partir vivre au Portugal, il est parfois de ces démarches administratives qui peuvent se transformer en cercle vicieux où il est difficile d’en voir la fin. Obtenir un numéro de sécurité sociale portugais NISS n'est pas simple et fait partie de ces démarches obligatoires pour tout expatrié qui souhaite travailler au Portugal. Même si les règles se sont assouplies ces dernières années, il n’en reste pas moins que la demande et l’obtention d’un numéro de sécurité sociale portugais est toujours une démarche compliquée. Obtenir un numéro de sécurité sociale portugais NISS pour les étrangers n'est pas seulement un casse-tête pour les personnes qui souhaitent travailler, mais également pour les entreprises qui souhaitent les embaucher. Quelles sont les démarches à faire pour obtenir un numéro de sécurité sociale portugais au Portugal quand on est étranger ? Quel est le processus pour avoir son numéro de sécu NISS portugais en tant qu’expatrié ? Lisbob, l’assistant des expatriés au Portugal, vous dit tout sur les conditions de l’obtention du numéro de sécurité sociale portugais pour les étrangers.

Assurances obligatoires et facultatives en tant que freelance au Portugal

Assurances obligatoires et facultatives en tant que freelance au Portugal

Vous avez pris la décision de venir vivre et travailler en tant que freelance au Portugal ? En tant qu’auto-entrepreneur il y a certaines obligations que vous devez respecter en matière d’assurance. En effet en tant que digital nomad au Portugal il est essentiel de respecter la législation en matière d’assurances. Chaque travailleur indépendant doit se renseigner et prendre les assurances nécessaires à son activité. Le sujet peut paraître nébuleux quand on ne connait pas la langue et la législation portugaise mais il est important de connaître vos obligations en tant que freelance au Portugal. Quelles sont les assurances obligatoires en tant que travailleur indépendant au Portugal ? Dois-je prendre une multirisque professionnelle pour mon activité d’auto-entrepreneur ? Comme il vaut mieux prévenir que guérir, Lisbob, l’assistant de expats au Portugal vous dit tout sur les assurances obligatoires et facultatives en tant que freelance au Portugal.

Le salaire minimum passera à 665 euros brut par mois au Portugal en 2021

Le salaire minimum passera à 665 euros brut par mois au Portugal en 2021

Le gouvernement portugais a confirmé ce mercredi son intention de valoriser de 30 euros le salaire minimum national, actuellement de 635 euros bruts mensuels, afin de le porter à 665 euros. Cette augmentation est inférieure à celle qui avait eu lieu en 2020 (+ 35 euros), mais reste en ligne avec l’objectif d’Antonio Costa de porter le salaire minimum à 750 euros bruts mensuels à la fin de son mandat. Lisbob, l’assistant des expatriés, vous dit tout sur l’augmentation du salaire minimum portugais.

Être jeune fille au pair au Portugal : Mode d’emploi

Être jeune fille au pair au Portugal : Mode d’emploi

Vous avez entre 18 et 30 ans et vous voulez vivre une expérience unique au Portugal ? Si de nombreux étudiants choisissent de participer au programme d’échange universitaire Erasmus, les programmes au pair représentent également une formidable opportunité de vivre une immersion totale et très enrichissante. Alors en quoi consiste le programme au pair au Portugal ? Quels sont les critères à respecter pour y participer ? Lisbob, l’assistant des expatriés, vous dit tout ce que vous devez savoir pour venir en tant que jeune fille au pair au Portugal.

Comment obtenir une équivalence de diplôme et faire reconnaître ses compétences au Portugal ?

Comment obtenir une équivalence de diplôme et faire reconnaître ses compétences au Portugal ?

Lorsque l’on décide de partir vivre au Portugal, la question de faire reconnaître ses diplômes et compétences revient souvent. L’Union européenne permet la libre circulation des citoyens depuis sa création en 1993 : ce qui veut dire que vous avez également, théoriquement, le droit d’exercer votre métier dans chacun des pays membres. Cependant et comme vous vous en doutez, la pratique est plus compliquée que la théorie. En effet il existe des professions, diplômes et compétences qui peuvent ne pas être reconnus au Portugal, ou bien qui nécessitent de procéder à des démarches afin de les faire reconnaître et obtenir des équivalences. Si vous souhaitez travailler une fois installé au Portugal, la question de la validation de vos diplômes se posera rapidement. Car prouver à votre futur employeur ou votre clientèle que vous avez les connaissances nécessaires est important, Lisbob a réuni pour vous l’essentiel sur la reconnaissance des diplômes et l’équivalence de compétences au Portugal ? Il y a-t-il un système d’équivalence automatique entre la France et le Portugal ? Devez-vous entamer des démarches spécifiques pour faire reconnaître votre formation ou vos compétences ? Lisbob, l’assistant des expatriés au Portugal vous répond à ces questions essentielles lors de votre expatriation.

Comment ouvrir un food truck au Portugal en 7 étapes

Comment ouvrir un food truck au Portugal en 7 étapes

Les food trucks ont le vent en poupe ! Au Portugal comme ailleurs, ces petits camions de restauration ambulante synonymes de convivialité et de gourmandise ont conquis la planète entière, et chacun veut ouvrir le sien. Pas un marché, pas un événement ne se déroulent aujourd’hui sans qu’ils ne participent à la fête, pour notre plus grand plaisir à tous. Il existe même un festival du food truck à Lisbonne. Au vu de ce succès avéré, vous imaginez peut-être, vous aussi, rejoindre la famille des propriétaires de food trucks et en faire votre activité de freelance au Portugal. Nourriture, boisson, dégustation, il y a autant d’idées pour ouvrir un food truck que de démarches à faire pour y arriver. Comment ouvrir un food truck au Portugal ? Quelles sont les démarches pour démarrer une activité de restauration ambulante ? Lisbob, l’assistant des expatriés au Portugal vous dévoile toutes les coulisses pour devenir exploitant de son propre food truck en 7 étapes. À table !


Comment recevoir plus de 1.000 € à la fin de son contrat de travail au Portugal (ce que les entreprises vous cachent)

Comment recevoir plus de 1.000 € à la fin de son contrat de travail au Portugal (ce que les entreprises vous cachent)

Le code du travail portugais est compliqué et contient parfois des secrets que peu de personnes connaissent. Lisbob est l’assistant #1 des expats et sa mission est de vous aider à connaître tous vos droits et surtout de savoir comment les faire valoir. Le Portugal, comme d’autres pays européens, offre aux travailleurs un droit à la formation et qui peut, à la fin de la relation professionnelle, rapporter plusieurs centaines d’euros. Cependant, de nombreuses entreprises jouent sur la non-connaissance de cette loi pour ne pas avoir à régler cette somme. Lisbob, l’assistant #1 des expatriés, vous dit tout cette loi du code du travail portugais qui pourrait vous rapporter gros.

Retenue à la source des travailleurs indépendants au Portugal

Retenue à la source des travailleurs indépendants au Portugal

Si vous souhaitez travailler en tant qu’auto-entrepreneur au Portugal, alors la question du choix entre le régime de comptabilité simplifiée et le rLes travailleurs indépendants qui émettent des recibo verde voient également leurs revenus soumis à l'impôt, par le biais de la retenue à la source. Le Portugal applique ce système depuis de nombreuses années avec succès. Avec ce mécanisme fiscal, une partie des revenus est transférée directement à l'État, à l'instar de ce qui arrive aux salariés. Cependant il existe plusieurs taux à appliquer et - contrairement à ce qui arrive aux salaires des travailleurs qui dépendent d'un employeur - il appartient au travailleur indépendant de définir lui-même le taux de retenue à la source au moment de l'émission du recibo verde. Quel taux de retenue à la source choisir ? Comment sélectionner le bon taux d’IRS en tant que freelance au Portugal ? Lisbob, l’assistant des expatriés, vous dit tout sur la retenue à la source en tant que travailleur indépendant.égime de comptabilité organisée se posera à un moment. C’est l’un des critères les plus important à prendre en compte lors de la décision en tant que travailleur indépendant : la déduction des frais, charges et dépenses liées à votre activité de travailleur indépendant. En effet, le choix de comptabilité quand vous travaillez comme freelancer au Portugal influence l’assiette de taxation, en clair le montant de taxe à payer. Quelles sont les dépenses déductibles en tant que travailleur indépendant ? Quelles sont les charges à déduire lorsque l’on travaille comme freelance au Portugal ? Lisbob, l’assistant des expatriés vous dit tout sur les dépenses déductibles pour les auto-entrepreneurs au Portugal.

Comment remplir la déclaration périodique de TVA en tant que travailleur indépendant au Portugal

Comment remplir la déclaration périodique de TVA en tant que travailleur indépendant au Portugal

Si vous vivez et travaillez en tant que freelance au Portugal alors la question de la collecte ou non de la TVA est un sujet important. Il est essentiel pour la réussite de votre activité de freelance de connaître les particularités de la déclaration de TVA au Portugal. En effet en cas de mauvaise transmission d’information vous vous exposez à des amendes parfois lourdes qui peuvent signifier la fin de votre activité de travailleur indépendant au Portugal. Qu’est-ce que la déclaration périodique de TVA ? Comment la remplir correctement ? Lisbob, l’assistant des expatriés au Portugal vous dit tout sur la déclaration périodique de TVA au Portugal pour les travailleurs indépendants. 

Comment calculer le salaire net à partir du brut au Portugal en 2021 ?

Comment calculer le salaire net à partir du brut au Portugal en 2021 ?

Pour prendre la décision de partir vivre et travailler au Portugal des sujets comme le salaire net et le pouvoir d'achat reviennent régulièrement au moment du choix. Calculer le salaire net à partir du brut au Portugal est un exercice différent de celui d'autres pays et il est important de le connaître à l'avance pour vivre sereinement. En effet les employeurs et entreprises n'hésitent pas à (ab)user des largesses des lois portugaises afin d'être le plus flou possible sur la rémunération réelle proposée. Si vous envisagez de venir travailler au Portugal alors cet article est pour vous afin d’en savoir plus sur comment calculer votre salaire net au Portugal et trouver un simulateur de revenus nets. Quel est le salaire moyen à Lisbonne et dans les autres grandes villes ? Comment calculer le salaire net à partir du brut au Portugal en 2021 ? Lisbob, l'Assistant Personnel des expatriés à Lisbonne et au Portugal vous dit tout sur le calcul du salaire net à partir du brut au Portugal.

Le centre d’appel Uber à Lisbonne licencie 42% de ses employés par visio-conférence

Le centre d’appel Uber à Lisbonne licencie 42% de ses employés par visio-conférence

Le centre d’appel Uber, de la fameuse plateforme de chauffeurs privés et de livraison à domicile, est connu des expatriés qui résident à Lisbonne. En l’espace de quelques années c’était en effet devenu un des plus importants employeurs d’expatriés dans la capitale lisboète. Malheureusement la crise due au covid-19 impacte fortement Uber et après une première vague de licenciements à l’étranger, ce sont 42% des employés du centre de Lisbonne qui ont appris leur licenciement par visio-conférence. 160 talents de nouveau sur le marché de l’emploi. Lisbob, l’assistant des expatriés, vous dit tout sur le licenciement de 160 employés d’Uber Lisbonne par visio-conférence.

Chômage à 6,9% : 3ème mois consécutif de hausse et fin de « l’âge d’or » du marché de l’emploi au Portugal

Chômage à 6,9% : 3ème mois consécutif de hausse et fin de « l’âge d’or » du marché de l’emploi au Portugal

La situation de l’emploi portugais n’est plus au beau fixe en ce début d’année. En effet le taux de chômage au Portugal augmente depuis le mois de novembre de l'année dernière. Cette tendance incite certains économistes à parler de la fin de « l’âge d’or » de l’emploi au Portugal. L'estimation provisoire de l'Institut national de la statistique portugais confirme une nouvelle hausse, la 3ème consécutive. En janvier, le chômage a atteint 6,9% de la population portugaise et le taux est de 19,3% chez les jeunes. Il n’y a pas d’explication officielle de cette hausse du chômage. Lisbob, l’assistant des expatriés au Portugal, vous dit tout sur les chiffres du chômage portugais.